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想升职加薪的地产人,可以读这8本书!
作者:凌峰

过去的一年,疫情冲击,三道红线压顶……让不少房企深陷泥潭,大量的高管走马观灯地更换,更多的中基层“被优化”。大家都感慨:房地产行业的日子真的不好过了!

然而,最终,商品房的销售额和面积都创出了新高;仍然有不少房企的业绩实现了增长;大量的地产人也升职加薪了!作为第一大行业,现在以及未来,房地产仍然有大量机会,问题只在于你能不能跟上不断拔高的要求,行不行。

作为普通员工来说,需要不断学习,提高自身的技能;作为管理层和老板,则要提升眼界和格局。读书是学习最好的方式之一。今年,疫情远没有去年同期严重,但为了抗疫,很多人人选择留在工作地过年,更别说出门旅游了,“宅”依然是主旋律。为此,明源君精心挑选了8本书,推荐给爱学习的地产人。祝大家过年不长体重,长知识。

《战略的本质》

走老路,到不了新地方。一个战略能影响一家企业的兴败,一个良好的团队在好的战略前面能完善公司结构,让更好的战略体现公司价值。一个明晰正确的战略分析能让一个团队前进。

可是,明源君发现,大部分规模房企的战略是越来越趋同的。甚至有人调侃,趋同得连样板间都不太容易分清楚了。

往前几年,建业、滨江这种房企,普遍被业内认为“没追求”。去年开始,大家突然发现,未来自己大概率也要走这条路了。

但是,照抄肯定不行。怎么办?!

波士顿咨询公司资深合伙人马丁▪里维斯等在本书中创造性地发明了企业选择最合适战略的实用工具——战略调色板。
“战略调色板”中包含了5种截然不同的商业环境,以及与之相应的最适宜战略管理方式。在当下VUCA时代背景下,对房地产行业的经营者,很有帮助。


《长征》

这是某百强房企高级副总裁推荐的。

本书以宏大的叙事结构、细腻而动情的笔触,记述了长征这一人类历史上的惊人壮举,全景式再现了那段波澜壮阔的革命历史。

众所周知,红军长征的原因是:1934年10月,第五次反围剿失败后,中央主力红军为摆脱国民党军队的包围追击,被迫实行战略性转移,退出中央根据地,进行长征。

长征是中国革命事业的伟大转折点。

该副总表示,他看过这本书的感悟的关键词是:以舍为得,因势利导,集中资源,主动灵活。

很多房企为了冲规模,到处攻城略地。过去,这种打法没错,但是,近两年,越来越吃力了。去年开始,大量房企调整布局,集中资源深耕优势区域,甚至放弃部分表现差的区域。未来,这种趋势还会持续。


《富甲美国》

2017年4月16日,碧桂园企业文化公众号“凤鸣桂园”介绍了杨国强的藏书、书架及读书习惯,还特意介绍了他的至爱及推荐书单,其中就包括《富甲天下》。

本书是山姆·沃尔顿和约翰·休伊合著撰述的回忆录,是真正深入了解沃尔玛精神和运作模式权威性的著作,其将沃尔玛成功经营提炼成了10条秘诀,对碧桂园的经营理念影响极大。其中,控制成本、薄利多销;与员工分享利润,将他们视为合伙人;超越客户的期望等;碧桂园学得活灵活现。截至目前,碧桂园已经连续多年位列行业第一。


整个房地产行业利润越来越薄,大家都在谈降本增效。沃尔玛已经连续7年成为全球最大公司。在这本书里面,每家房企,都能找到未来如何经营的若干答案。

《需求》

优秀的企业满足需求,伟大的企业创造需求。

伟大的需求创造大师,能够在顾客之前洞察到他们想要什么,并创造出他们做梦也想不到的产品。比如,苹果手机刚诞生时,就是这样。

最近几年,很多房企对客研的重视程度空前提高,最大的逻辑在于,随着行业逐渐进入到由改善占主导的时代,客户对产品也越发挑剔。

去年,明源君交流过的营销总都表示,现在的客群跟以前有很大不同,需求要更细分,就像鞋子,运动鞋只是一个大类,下面有跑步鞋,篮球鞋,足球鞋,网球鞋……未来,房子也会是这样,如何满足,甚至去创造新的需求,成为重要的命题。

本书呈现了人们无法拒绝、竞争对手无法复制的需求创造的6大关键,告诉你,如何填平人们无奈接受的现状和心中真正期待的理想这道鸿沟。


《组织的逻辑》

去年,万科董事长郁亮提出“管理红利”的概念之后,“向管理要红利”迅速成了房地产行业的共识。

实际上,组织管理是永远都不会过时的问题。因为,企业成长和创新的最大瓶颈是组织的进化。这一点,从来如此。可是,之前行情太好,躺着也能赚钱,组织建设的重要性经常被忽视。

虽然,市面上,阿米巴、中台、平台型组织、柔性组织、敏捷组织……概念层出不穷,但追本溯源都是组织结构呈现形式上的实践与变化,更多还是需要沉下来去追问底层的逻辑是什么,也就是作者在书中所说的:组织机制为何?!

这本书不仅适合房企的老板、高层、HRD等阅读,其他专业口的地产人,也可以读一读,看看有哪些是自己可以改变的。


《华为灰度管理法》

最近几年,众多标杆房企和大佬,频频表示,要回归制造业。要让房地产行业完全像制造业那样,不太可能,也没必要。学习制造业,重要的是将其思维、方法,运用到房地产行业。

华为无疑是中国最成功的制造业企业之一。很多标杆房企,早在多年前就已经开始对标学习华为。

碧桂园早在2012年寻找企业发展对标对象时,找来找去瞄准了华为,他们认为这是最符合碧桂园气质和精神的企业;旭辉集团总裁林峰亲自到华为特训营近距离观察、全面系统地了解华为;中梁在组织变革中,也对标华为……

灰度管理是任正非和华为的价值观、经营哲学、管理理念的精神实质,是成就华为的基本法则。各房企可以看看自己与华为的差距在哪。

《数字位移》

去年,明源君跟多位负责营销的百强房企副总,大量的中层和基层营销人员交流,一个直观的感受是,大多数人已经选择就地卧倒了……

与此同时,贝壳的市值,一度是TO3房企的总和。

其实其他机构不是没想过贝壳的玩法,但只有只有贝壳成功了。这是因为贝壳有其他公司不具备的“数字武器”——要实现全行业的网络效应,背后需要高级别的数字化、系统化和超级算力做支撑。


本书是北大胡泳教授引进《数字化生存》25年之后,重新思考数字化的力作!它不是告诉你怎么搞数字化营销,也不是告诉你房企应该怎么数字化转型,但绝对能给到你启发。因为它展现的是一个数字化的未来。

《投资未来》

受恒驰汽车冬季测试的利好刺激,恒大汽车股价在2月4日大涨,截至目前,股价虽略有回落,但市值依然高达4400亿港币,是母公司中国恒大市值的2倍!让很多此前不看好恒大进入新能源汽车制造的人目瞪口呆。

随着地产增量开发市场总盘子的增速放缓,大量房企都在开发主业之外寻找第二,甚至第三四五……赛道。

过去,大量房企选择的都是商业地产运营、物业等领域。这些领域对房企来说进入难度不高,但正因为如此,也就很难获得资本市场的追捧,物业的估值较高,但跟类似新能源汽车之类相比,还是小巫见大巫。

实际上,在18年之前,也有不少房企热衷于投资点高科技,但调控一直不放松,地主家里也没有余量,慢慢就少了。随着贝壳、明源,特斯拉、恒大汽车,乃至泡泡玛特、雾芯科技的闪亮登场,很多房企的神经再次被刺激了。

本书对时下最热门的12个科技领域的投资前景进行了分析,值得看看。当然,对想换行的地产人,说不定也能提供一定的参考。

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