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当下压力最大的地产岗位……
作者:又礼

今年,地产人都面临着比以往更大的挑战,融资困难,卖房不易,还要担心烂尾的客诉等。对此,大部分地产人还是选择拼命不认命,积极想办法,努力保住自己的饭碗。

不过,各岗位今年面临的挑战系数不同,地产人需要拼命的难度也各异。那么,我们就来盘点下,今年压力最大、最拼命的地产岗位有哪些?

地产财务

上榜理由:背负公司生死存活,为融资四处奔走

业界曾流传,“顺境IPO、逆境CEO、绝境看CFO”。现在,除了少量国央企和稳健民企,大部分房企都在指望着CFO能显神通搞钱。
但眼下,遇险房企众多,有钱的金主挑挑拣拣,俨然到了资金方市场,对外融资博弈难度增加;而预售金监管也随着“保交楼、保交付”的指令变得更严格;就算CFO曾有过硬的资本运作能力抢滩涉水,现在也很难完成集团指标。所以,这两年已经有30家房企的财务负责人被调换,变动极为频繁。

不过大部分地产财务还是积极努力,为集团四处奔走找钱,制定还债计划,优化资本结构,降低融资成本等,以维持房企现金流。这难度系数和努力程度,在众岗位中当属第一。

地产客关

上榜理由:房子交付难,需要更积极安抚业主情绪

以前,沙盘输出与交付情况不符被投诉,前端销售随意承诺没兑现被投诉,前期项目不利因素未公布周全被投诉,地暖不足,地库漏水,墙面返潮被投诉……总之,前端设计、工程、销售勇敢飞,有事后端地产客观背。

现在,客关面临的局面更难了。有些房企资金告急,大量项目存在难以按时交付的风险,导致业主情绪失控,在和客关交涉中大打出手,有的客关总甚至被集体殴进医院;业主在客关阻拦行为下故意碰瓷,客关还面临卷入纠纷中。

所以,客关不得不一方面继续加大和街道办协警的联系,以保障自身安全;一方面也得加班加点帮业主解决问题,以防业主情绪波动太大,客诉情况升级。客关的拼命指数,与地产财务不相上下。

地产品牌

上榜理由:负面舆情多,要协助公司不被舆情击垮

现在,地产品牌面临局面非常复杂。外界对地产行业的印象普遍悲观,地产人也有点风声鹤唳,害怕睁眼醒来公司又出了什么问题。
所以,当有谣言传出,如果品牌端没有及时监控,发声,可能就会引起市场的连环反应。

所以,一方面要兼顾股民和客户对自己的印象,还要积极维护自身在政府和金融机构心目中的形象。毕竟,现在政府和金融机构的资金都偏向稳健企业倾斜,而且有它们为企业站台,可以为房企提升公信力。所以,现在地产品牌每天都得战战兢兢监控舆情,第一时间做出反应。

地产营销

上榜理由:行情不好,卖房难上加难

今年,绝大部分房企都面临房子难卖,现金流短缺的局面。所以,地产营销作为唯一能给公司自己回血的部门,显得格外重要。

但是太难啦,现在购房者来售楼处看了5、6次还下不了决心,一会纠结还会不会降价,一会纠结项目能不能按时交付。

地产营销也都在想方设法完成业绩指标。无论是线下大蒜换房还是买房送土猪,或是找房托看房等,还是线上每天直播,讲解房产专业知识等,一系列打开脑洞的销售操作,都是想在楼市低迷时,尽可能抢夺客户注意力,有更多成交可能。

地产招采

上榜理由:现金流难,没钱给乙方,只能毕恭毕敬

以前,地产招采甲里甲气,在各类供应商面前享有充分的话语权 。供应商也觉得,能和标杆房企合作,有利于自己打开销售门路,所以支付货款时,商票也好,延期也罢,也都自己忍着垫付,不怕房企不给钱。

但现在,供应商们再也不敢掉以轻心。反而是地产招采,开始求着供应商,按质按时供货,保证项目进展。曾经趾高气扬的招采,现在也变得乙里乙气,毕恭毕敬。这种角色转换的落差,看完谁不说一句,自己真的蛮拼的。

地产行政

上榜理由:每天多干活少说话

行政作为内勤部门,以前忙于处理各种大小事务,拿公司经费给员工增加福利,让他们感受企业文化关怀。很多员工对这个部门,也心存感激,客客气气。但现在,公司缩减开支,一切无法带来实际收益的部门,能缩减就缩减。

所以,很多房企的行政悄悄换成了无编制的外包,企业关怀也开始降格。而地产行政为了不被优化,也在努力凸显自己价值,有的开始和外界合作,争取在不消耗公司资金的情况下,多给员工带来福利;有的给公司提供各种节流方案,证明自己的能力等。


地产工程

上榜理由:人少活多,只能迎难而上

这两年,地产行业流行降本增效、极简组织,大家都在拼谁家工程人更少,恨不得一个人管几个项目工程。

不过以前好歹管施工方还有抓手。现场做得不达标,立马一个整改单过去;对方不配合整改,就卡进度款。一天下个十几个联系单,开会时有一半时间都是等施工单位交罚款。

现在公司进度款付不上,管不动施工单位了,只能变着法子哄着他们干活。以前那些什么罚款啊,考核啊,都没法用了,只能靠刷脸喝酒维系感情了。


除此之外,为了提升项目质量,飞检提频,考核变得更多了,本就不轻松的工程人也只能迎难而上……
小结

行业遇冷,每个地产人都不容易,但令人欣慰的是,很多地产人都没有放弃,一直在努力坚持。希望行业早日走出低谷,地产人都能带着奔头开心地工作。




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